В сентябре количество вакансий в Уфе выросло на 2%

Подводя итоги первого осеннего месяца, служба исследований компании HeadHunter выяснила, что в сентябре количество вакансий в Уфе выросло на 2% (по сравнению с аналогичным периодом прошлого года). 

Комментирует Мария Заботина, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал:

«Конечно, рост предложений мы видим далеко не во всех областях. Например, для представителей профессиональной сферы „Автомобильный бизнес» вакансий стало на 26% меньше, в сферах «Банки, инвестиции, лизинг» и «Транспорт и логистика» количество вакансий уменьшилось на 23%.

Что касается соискателей, то рост числа резюме в сентябре составил 46%, это не самый высокий показатель в этом году, пик роста числа резюме был зарегистрирован в июле, тогда база резюме увеличилась на 51%.».

hh-индекс (соотношение вакансий и резюме) в сентябре составляет 9,2 резюме на одно предложение, этот показатель значительно выше оптимального (5–6 резюме на одну вакансию), а значит соискатели могут испытывать сложности при поиске нового места работы. Самые высокий конкурс сегодня в сферах «Государственная служба», «Начало карьеры, студенты» и «Бухгалтерия».