Менеджер в отдел продаж

Информация о вакансии

-график 5/2 или 2/2(возможно совмещение);
-карьерный рост;
-своевременная и достойная оплата труда;
-корпоративные программы.

-подбор требуемого персонала;
-организация обучения персонала;
-аттестация персонала;
-расстановка кадров;
-проведение собеседований;
-ведение кадрового делопроизводства;
-развитие персонала;
-организация труда.

Требование к кандидату

-коммуникабельность;
-ответственность;
-знание ПК;
-способность самостоятельно принимать решения;
-возраст 23-35 лет;
-образование не ниже среднего.

Контактная информация

О работодателе