Состояние рынка труда стало темой всероссийского селекторного совещания

27 ноября 2008, 14:35     www.bashinform.ru    
Ситуация на российском рынке труда, вопросы отчетности регионов и информационного обеспечения обсуждались сегодня на всероссийском селекторном совещании. Его провел руководитель Федеральной службы по труду и занятости Юрий Герций.

На повестку дня были вынесены две основные проблемы: качество представляемых регионами отчетов и состояние рынка труда.

Отчеты большинства региональных органов занятости вызывают нарекания со стороны федеральной службы. По словам Юрия Герция, проблема заключается в слабой работе на местах: сбор данных внутри регионов организован не на должном уровне. В результате федеральный центр не владеет полной и объективной информацией о количестве безработных, наличии вакансий, структуре безработицы и т.д. Эта проблема носит системный характер и имеет место во всех субъектах страны.

Специалисты федеральной службы остались недовольны отчетами большинства регионов. Особенно много замечаний было к органам занятости Амурской, Костромской областей, Карачаево-Черкесии, Чечни, Ингушетии, Пермского, Алтайского краев.

Кадровая проблема есть и в самой службе занятости. На совещании отмечалось, что органам занятости необходимы специалисты по информационной безопасности. В скорой перспективе он будет решаться.

Характеризуя состояние российского рынка труда, участники совещания отметили, что, если в одних регионах крупные предприятия производят массовые сокращения работников, то в других ощущается нехватка рабочих рук. По словам Юрия Герция, одним из способов решения этой проблемы является трудовая миграция. Однако для этого нужно, чтобы региональные службы занятости плотно взаимодействовали с работодателями и между собой.

Что касается иностранной рабочей силы, то она не оказывает сколько-нибудь определяющего влияния на состояние российского рынка труда в целом. Во-первых, она составляет небольшую долю в структуре трудовых ресурсов. Во-вторых, сейчас наблюдается ее отток - сезонное явление. В-третьих, иностранные граждане в основном трудятся по рабочим специальностям, которые у местных жителей большого интереса не вызывают и по которым предприятия порой ощущают острый дефицит.

В Башкортостане ситуацию на рынке труда можно охарактеризовать как стабильную и контролируемую.

Подробности - в дальнейших сообщениях агентства "Башинформ".


Новости отборных СМИ РБ в телеграм-канале: https://t.me/rb7news

А интересные статьи тут: https://t.me/rb7ru Подписывайтесь!