Самые востребованные профессии в России

Таков результат очередного исследования, проведенного проектом "Улов-Умов" (поисковая система по вакансиям и резюме) и агентством "РБК.Рейтинг".

При подготовке данного рейтинга было проанализировано около 40 тысяч вакансий, уровень компенсации по которым составляет не менее 60 тыс. рублей. Именно зарплата не менее 60 тысяч, на наш взгляд, может являться одним из показателей ценности сотрудника, и быть приемлемой для работника, с учетом текущей экономической ситуации в стране. Кроме того, при составлении рейтинга мы не брали в расчет представителей высшего менеджмента (генеральный директор, исполнительный директор и пр.), которые по определению являются одними из самых высокооплачиваемых и ценных, в силу своих должностных обязанностей. Все отобранные вакансии актуальны на сегодняшний день и размещены в открытом доступе на специализированных Job-сайтах.

Безоговорочным лидером рейтинга стала профессия программист - свыше 2 тысяч вакансий с зарплатой не менее 60 тыс руб. Столь высокий спрос вполне объясним, если учитывать тот факт, что большинство компаний в последние годы все чаще стали уделять особое внимание автоматизации своих бизнес процессов. Решение этой задачи невозможно, в том числе и без специалистов из IT отрасли. Отчасти по этой же причине в рейтинге присутствует и такая специальность как бизнес-аналитик (19 место), в обязанности которого входит анализ бизнес-процессов в компании с целью их оптимизации и автоматизации (внедрение систем ERP, MRP и др.), с дальнейшим составлением ТЗ для программистов.

Вторую строчку в рейтинге занимают юристы (518 вакансий), спрос на которых, не смотря на экономический кризис, по-прежнему остается высоким. Замыкают тройку лидеров персональные  офисные водители (518), которым также как и юристам готовы платить от 60 тысяч и выше. Правда, и требования к таким работникам не менее строгие. Например, наличие высшего образования, знание английского языка и пр. Кроме того, как правило, данная профессия подразумевает ненормированный рабочий день. При таких запросах найти работника меньше чем за 60 тысяч рублей в месяц даже в кризис достаточно проблематично.

Десять лет назад, отсутствие корпоративного сайта у компании многими воспринималось как небольшой просчет, сейчас отсутствие такового является, скорее, исключением из правил. Web-программист занимает в рейтинге законное четвертое место с показателем 301 вакансия. В десятку лидеров также вошли: аудитор, менеджер по закупкам, врач-стоматолог, менеджер по продукту, инженер-проектировщик и повар, работа которого, как известно, востребована всегда, а качественная еще и хорошо оплачивается.

Автор: Дмитрий Прытин

Источник: subscribe.ru